El desempleo en el tercer trimestre del año fue del 5,7% en todo el país, por debajo del 7,1% de igual período de 2022.
En el caso de los dos aglomerados urbanos de Chubut que mide el INDEC, se dio una dinámica inusual: la tasa bajó de manera notable en la zona del Valle (Trelew-Rawson) y subió en la zona de Comodoro Rivadavia-Rada Tilly.
En Trelew-Rawson se registró 4,8% de desempleo, contra 7,1% que había en el segundo trimestre de este año. La tasa en el tercer trimestre, en cambio, se equipara si se la compara con el mismo período del año pasado, cuando se registró 4,7%.
En el caso de Comodoro Rivadavia-Rada Tilly, en el tercer trimestre de este año se ubicó en 4,2%, contra 3,2% que había habido en el segundo trimestre, y 1,4% en el tercer trimestre del año pasado.
¿Por qué bajó en Trelew y subió en Comodoro?
Los analistas atribuyen la baja en el desempleo de Trelew-Rawson a una serie de factores, entre los que se destacan:
- El aumento de la actividad petrolera, que generó nuevos puestos de trabajo.
- La llegada de nuevas inversiones al sector turístico.
- La reactivación de la construcción.
En el caso de Comodoro Rivadavia, la subida del desempleo se atribuye a una serie de factores, entre los que se destacan:
- La baja de la actividad petrolera, que generó despidos.
- La salida de empresas de la ciudad.
- La menor actividad económica en general.
¿Qué significa para Chubut?
La baja del desempleo en Trelew-Rawson es una buena noticia para la provincia, ya que reduce el número de personas que están sin trabajo. Sin embargo, la subida del desempleo en Comodoro Rivadavia es una señal de alerta, ya que puede generar problemas sociales y económicos.
¿Qué se puede hacer para mejorar la situación?
Los especialistas consideran que es necesario implementar políticas públicas que impulsen el crecimiento económico y la creación de empleo. Estas políticas podrían incluir:
- Inversiones en infraestructura.
- Incentivos a la inversión privada.
- Capacitación laboral.
- Políticas de apoyo a las PyMEs.
