El abogado laboralista Jorge Echelini se refirió al posible avance de una reforma laboral durante la futura gestión de Javier Milei, presidente electo.
«Hay que ver si logra los consensos necesarios, se necesitan mayorías. Lo primero que tiene que pensar la gente es, que quien ganó la elección fue Massa. No creo que sea fácil lograr mayoría» aseguró Echelini en diálogo con Radio del Sur 97.1.
«Es un escenario díficil para modificar una Ley de Trabajo, el consenso en materia legislativa no es fácil, hay que ver que ejercicios realiza para lograrlo» indicó.
El abogado hizo hincapié en el sector de la construcción: «normalmente hay temporalidad constante del trabajador, cuando la obra finaliza y no engancha con otra, se desprenden de los trabajadores. No queda atado a la conclusión de la obra» y destacó que el fondo al cual acceden: «es un aporte de salarios mensuales, se constituye una cuenta, y está a disposición del trabajador cuando termina de trabajar. Técnicamente es una contribución que hace el empleador. Esa contribución opera como fondo, está a disposición del trabajdor cualquiera sea la causa».
«El problema es la Argentina, ese fondo está sujeto a los vaivén de la plata depositada. Lo que puede pasar es que tenga muy poca vitalidad» detalló.
«Los fondos se retiran a fin de año, es una práctica típica. Es una mala práctica pero se utiliza en la construcción» sostuvo.
Sobre esta línea, remarcó: «Hay que generar una Ley Pyme en serio. La pyme motoriza la industria, Italia se sostiene sobre un gran desarrollo de pyme que tiene mucho dinamismo. Lo primero, para mí, es desprender a la pyme de la Ley de Contrato de Trabajo».
«Hay que modificar la conducta de los negociadores. Todo lo que no está prohibido está permitido. La pyme no puede tener el mismo marco legislativo que una empresa industrial» finalizó.
